“什么叫疯子？就是重复做同样的事情还期待会出现不一样的结果。”
每年春节，辞旧迎新，这种破旧立新的氛围会让很多人立 Flag、定目标、做计划，誓要今年与去年不一样，去年实现不了的目标，今年肯定成。但结果总是年年如此，周而复始。
因为变的，只是时间的流逝，不变的，是做事情的方法，总是用同样的方法去做一件事，却要期待不一样的结果。
说一件有趣的事，如果你有看很多公众号年度复盘的话，就会发现很多人都写有一条：“学好英语”，如果你还有耐心翻看他前一年的复盘，又会有这一条～
问题到底出在哪里？是什么让我们没法改变？
我想，是因为他们没有给目标设计一个好的系统。
什么是好的目标系统？
好的目标系统应该是能够拿到结果，实现目标的。衡量所设计的系统好与坏的最重要的标准就是能不能拿到结果，实现目标。这好像是一句废话，其实不是，这要求你首先要明确自己要实现的目标，要知道，“学好英语”、“学好编程”、“环游世界”、“成为作家”这些都是很不明确的目标，如果你不知道自己去哪，你就永远不会到达。与之相比，“两个月内学好 Swift ，并编写出一个 to do App，上架到 App Store”，“年底公司要在不裁员的情况下实现盈亏平衡。”，这些是明确的目标。
好的目标系统应该是科学的。科学最重要的特征是量化清晰，互联网公司都要做一套业务的数据指标体系，为什么？就是要实时监控全局的数据变化，识别问题并解决问题。个人目标也一样，你想实现与 Native Speaker 交流的目标，你就知道需要掌握 3 万个单词，就得先通过专业的词汇量测试网站（比如testyourvocab.com）进行量化测试，如果你目前是 1 万个单词量，你就差 2 万，如果你的目标实现时间是 1 年，你就需要每天记 55 个单词。
好的目标系统应该是可持续的。实现目标切忌用力过猛，用力过猛会导致后劲不足，很多时候我们的目标都是马拉松，不是百米赛跑。可持续最重要的方法是“自然”，动机与激励都是被高估的，人总会有懈怠懒惰的时候，当你做一件事情足够自然的时候，你就会轻而易举地完成并坚持。为什么所有国家的小朋友都能学好母语？因为他就生长在这个环境里，他不是在学习语言，而是在应用语言。如果你想在在冬日里早起，或许你并不需要伟大使命的召唤，你只需要把空调提前半小时自动设置为 30℃。
好的目标系统会看到阶段性的正反馈。毅力也是被高估的品质，很多毅力的背后是阶段性的正反馈，人很难在没有任何正反馈的情况下持续不断地做某件事情。当你的目标系统设计正确的时候，你会看见阶段性的正反馈，比如背单词，你本来是 1 万个单词量，你再次去测试的时候，就会发现变成了 1.2 万、1.5 万、1.8 万...这些阶段性的正反馈最终才能让你记住 3 万个单词。又或者你想成为小红书的十万粉博主，判断你走在正确路上的依据就是你总能写出一两篇小火的笔记，让你涨粉好几百，如果你写了几百篇，没有一篇超过百赞，说明你的内容系统是错的，你不调整很难实现你的目标。
2024，期待大家都能实现自己的目标呀～
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Google前CEO施密特说“人人都需要一个导师”，虽然我不认为我有能力成为别人的人生导师，但我有信心在产品、在创业上帮助进取欲望强的同学少走弯路，加速成长。同时我也希望把自己打造成一款产品，就尝试提供付费的产品导师服务。非标的服务会有很多失败的坑，为了避坑有以下要求：
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